逆境发展之路 办公家具企业三大要素不可抛

　　随着办公家具企业的发展，品牌之间的竞争也越来越大，许多企业深受目光短浅之害，无法高瞻远瞩，只关注眼前的利益和短期目标，放弃了精益求精的追求，从而导致失去平衡，往往容易把自己陷进于万劫不复的深渊，这个时候就需要“工匠精神”的提醒，而这对积累了诸多“慢性病”的办公家具业而言，无疑是一剂“良方”。

　　一、避免盲目扩张

　　“虚胖”就是重速度、数量，轻品质、创新的发展方式。2000年以后，我国经济进入快速发展阶段，良好的环境在促进办公家具产业迅速扩张的同时，也导致行业长期依赖人海战术、资源堆砌、加班加点的粗放发展方式，缺乏技术创新的动力。从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长，已成为办公家具行业可持续发展的必由之路。在此过程中，必须大力弘扬“工匠精神”，让“创新求变”成为发展的新动力，不断优化从业人员结构，加强技术研发，摆脱低端发展。

　　二、切莫心浮气躁

　　“心浮气躁”表现在企业层面，使许多办公家具企业为了获得快速发展，放弃了对质量第一、精益求精的追求;表现在从业者层面，是许多人放弃了对脚踏实地、潜心钻研的坚守，给行业发展带来了极为负面的影响。它轻则导致办公家具款式、大小、材料等质量通病，重则导致破产、倒闭等严重后果。从这个角度来说，“工匠精神”中严守规范、精雕细琢、潜心修炼的要求极具现实意义。

　　三、长远看待发展

　　目光短浅就是只看重眼前利益，做“一锤子买卖”。具体表现一是产品粗制滥造，没有将打造“百年老店”作为企业的使命;二是因循守旧，缺乏客户服务意识。纵观当今地板市场，竞争早已进入白热化，但细分领域市场还是一片“蓝海”。这种情况下，谁最具有“匠心”，谁最能洞悉和满足客户日益增长的个性化需求，谁就能长期拥有不可替代的差异化优势，打造长青基业。

　　工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路崎岖坎坷，组织发展之途充满刑荆。这种缺乏也让持久创新变得异常艰难，更让基业常青成为凤毛麟角，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重塑工匠精神，是办公家具企业生存、发展的必经之路。

　　大卫·奥格威说：“随便哪个傻瓜都能达成一笔交易，但创造一个品牌却需要天才，信仰和毅力。”与奥格威所处的年代相比，这是一个竞争更激烈的时代，创造一个新品牌，需要更多的洞察与努力。这条道路尽管艰难，但并非无迹可寻。只有脚踏实地精益求精，才能在诸多的竞争企业中杀出属于自己的新天地。毕竟，重塑工匠精神，造就办公家具企业之路真乃任重而道远啊。